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贵州大学180万元年薪招聘高层次人才-爱游戏平台

  贵阳6月5日电(实习记者 曾兰茜)贵州大学近日面向海内外招聘高层次人才,包括杰出人才、领军人才、学术学科带头人等,对于杰出人才首聘期年薪180万元。

  贵州是多民族山区省份,各级各类教育发展相对滞后,高等教育发展尤其落后,直至2005年,才实现重点大学零的突破。贵州大学校长郑强在今年3月份的两会上曾经这样说道:今年sci论文,贵州大学全年才发表161篇,我在浙江大学当系主任,高分子系,每年给学校贡献的论文是,250篇以上。贵州高等教育的质量差距更加明显,毛入学率需要进一步的上升,第二就是这么一个省这么一个大学没有一个  “长江学者,杰出青年”就是院士以外最能体现希望和未来的数据,贵州的高等教育几乎为零。

  据了解,贵州大学此次招聘工作中,对杰出人才(年龄一般在75周岁以下的科学院院士、中国工程院院士、“国家特支计划”杰出人才,以及国外相当于两院院士水平的人才),给予的待遇包括一次性购房补贴150万元;首聘期专项科研经费500万元、科研平台建设费1000万元;首聘期年薪180万元。领军人才、学术学科带头人也将获得较为丰厚的待遇和科研经费。

  随着近年来贵州省大力实施人才强省、科教兴省战略,强化政策措施,完善机制体制,优化人才环境。日前贵州省委在十一届三次全会上又审议通过《中共贵州省委关于加强人才培养引进加快科技创新的指导意见》。作为贵州省目前唯一一所“211工程”大学,贵州大学决定深入实施人才强校战略,推进建设有特色领军型高水平大学。

  • 责任编辑:林雨柔

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